Это мероприятие уже на протяжении нескольких лет является ежегодной традицией компании. Число «молодых бойцов» увеличивается из года в год: в празднике принимают участие новые сотрудники и те, кто работает уже давно, составляя активную основу трудового коллектива «НИПОМ».
День молодого бойца прошел на свежем воздухе, в лесу на берегу озера в теплой дружеской атмосфере общего праздника. Важными гостями стали семьи работников, их дети и близкие. Сотрудники с огромным удовольствием и интересом участвовали в веселых спортивных конкурсах, выполняли задания, демонстрируя при этом умение быстро принимать совместные решения, эффективно работать в команде.
День молодого бойца направлен на развитие корпоративной культуры: знакомство новых сотрудников с коллективом «НИПОМ» и его основными ценностями, раскрытие творческого и организационного потенциала новичков. Общение в непринужденной дружеской обстановке помогает молодым специалистам не только легко влиться в коллектив, но и быстрее включиться в рабочий процесс, понять корпоративную культуру, освоиться в новой для себя профессиональной среде.
Развитие и процветание «НИПОМ» напрямую зависят от знаний и навыков ее сотрудников, их отношения к труду и доверия к работодателю. Молодые специалисты — это внутренний потенциал, позволяющий достигать поставленных целей и высоких результатов.
Компания «НИПОМ» сообщает об участившихся случаях мошенничества!
Злоумышленники, используя подложные бланки и печати с именем нашей компании, предлагают поучаствовать в закупке товаров, которую якобы организует АО «НИПОМ».
Злоумышленники выходят на связь, представляясь действующими сотрудниками АО «НИПОМ», и предлагают заключить договор на покупку товара. Используя поддельные бланки, печати и документы, они убеждают поставщиков поставить товар с отсрочкой платежа.
Возможной целью данных противоправных действий является завладение товарно-материальными ценностями поставщиков без последующего выполнения обязательств по оплате товара.
Также в сети Интернет появились сайты: https://nipom-energy.ru, https://nipom-pro.ru, на которых фигурирует зарегистрированный товарный знак АО «НИПОМ».
Наша компания не имеет никакого отношения к вышеуказанным сайтам и рассылкам запросов коммерческих предложений с указанием на руководителя отдела снабжения Широкову Екатерину Алексеевну.
Призываем Вас проявлять повышенную бдительность и взаимодействовать с АО «НИПОМ» только напрямую через директора по закупкам и логистики или руководителя отдела материально-технического снабжения, связаться с которыми Вы можете по телефону 8 800 100 43 44.
Официальный сайт АО «НИПОМ» находится по адресу: https://nipom.ru. Официальный почтовый домен, с которого сотрудники АО «НИПОМ» рассылают сообщения и иную электронную почту: @nipom.ru.
Убедительно просим вас всегда тщательно проверять платежные и договорные данные перед совершением любых сделок.